VAP KNIP BEREKENING MET VAP PENSIOENBRIEF
Op basis van de aanpassing van de pensioenleeftijd van 65 naar 67 jaar naar aanleiding van VAP wetgeving zal een DGA met pensioen in eigen beheer een keuze moeten maken. Hiervoor zul je in het algemeen een nieuwe pensioenbrief moeten hebben en een pensioenberekening. Met deze voordeelbundel wordt de keuze in overleg gemaakt en worden de pensioenbrief en berekening voor je opgesteld.
Naast het staken van verdere pensioenopbouw per 31-12-2013 zijn er in hoofdlijn 3 varianten. Voor de eenvoud wordt er in het navolgende uitgegaan van eindloonregelingen maar de keuze is hetzelfde bij middelloonregelingen.
1. Je kunt pensioen blijven opbouwen met een verlaagd percentage van 1,63% en met 65 met pensioen gaan, uitstellen kan altijd nog;
2. Alle aanspraken, huidige en toekomstige worden uitgesteld naar 67 jarige leeftijd, de variant die de fiscus voor ogen heeft;
3. Een berekening waarbij de bestaande rechten en aanspraken op 65 jarige leeftijd blijven staan en de nieuwe rechten op 67 jaar worden gesteld;
Mocht je nog niet weten welke keuze je wilt maken kunnen we je bij je keuze helpen en deze vastleggen in de nieuwe pensioenbrief en pensioenberekening.
Bestel deze voordeelbundel en reken af. Verstuur vervolgens de onderstaande gegevens op naar info@pensioenberekening-dga.nl en wij sturen je per mail de pensioenberekening naar je toe. Voor een snelle afhandeling van je pensioenberekening stuur je ons de volgende gegevens toe:
- Verzamelloonstaat van het betreffende boekjaar of het jaaroverzicht indien er geen loonswijziging is geweest;
- De pensioenberekening van het voorgaande boekjaar;
- NAW gegevens incl. geboorte datum van de pensioengerechtigde en zijn partner;
- Gegevens van de onderneming;
- De pensioenovereenkomst;
- Financiële gegevens eventuele externe pensioenen;
- Een gemaakte VAP keuze zoals leeftijd uitstel, pensioeningangsdatum laten staan en verlaagd opbouwen dan wel oude rechten laten staan op 65 jaar en nieuwe in laten gaan op 67 jaar;
- Eventuele overige opmerking/bijzonderheden in de bijgaande mail;
Mocht je niet alle gegevens hebben en dat komt in de praktijk wel eens voor, dan kun je dat uiteraard vermelden in je mail. Vaak is een pensioenberekening wel op te maken zonder alle voornoemde essentialia. sommige gegevens zijn echter essentieel en te beschouwen als een conditio sine qua non.
